学習目標とは何ですか？

10の答え

• メリ好きな答え

  学習目標

  
  
  

  学習目標は、参加者がトレーニングの結果として何ができるべきかについての簡潔で明確なステートメントです。学習がタスクまたはジョブの正常な完了にどのように関連しているかを調べる必要があります。よく書かれた目標は具体的で測定可能です。これは、トレーニングプログラムの設計と評価の基礎を形成します。

  通常、目標は参加者に書面で与えられます。参加者が明確な質問をしたり、必要な修正を加えたりできるようにするために、セッションの開始時に口頭で目的を確認することも重要です。

  学習目標を書くためのガイドライン

  特定の研修生または参加者が何をするかという観点から目標を書きます。

  能動態を使用します。できるだけ具体的にしてください。 「知っている」、「学ぶ」、「理解する」、「研究する」、「カバーする」、「理解する」などのあいまいな用語は避けてください。

  トレーナーが行動が学習されたと判断できるように、学習は観察可能かつ測定可能でなければなりません。

  オリーブの枝と鳩

  例

  廃水処理オペレーターは、効果的なプロセスのトラブルシューティングの5つのステップを順番にリストすることができます。

  参加者は、廃水処理システム内の嫌気性細菌のレベルを測定および記録することができます。

  新入社員は、人工呼吸器を正しく選択して装着する能力を実証します。

  追加の要因

  学習目標は、聴衆、参加者が情報を使用するレベル、および許容可能なパフォーマンスの基準も考慮する必要があります。

  ターゲットオーディエンス

  釣りの意味についての夢

  トレーニング対象のグループの背景によって同じトピックへのアプローチが異なる場合があるため、対象読者（参加者または研修生）を考慮する必要があります。

  必要な知識またはスキルのレベル

  聴衆は何ができるはずですか？彼らは情報の認識または認識だけを必要としますか？彼らは情報を適用して問題を解決できる必要がありますか？もしそうなら、参加者は実際の事例や問題に知識を適用する必要がありますか？

  許容できる性能の基準

  研修生は目的をどの程度達成する必要があり、パフォーマンスはどのように測定されますか？標準の例には、正しい応答のパーセンテージ、時間制限、許容範囲、エラーのない正しいシーケンスなどが含まれます。

  トレーニングの目的は、トレーニングプログラムの設計と開発の要です。トレーナーは、成人学習の原則に基づいて設計を行う必要があります。プレゼンテーションの方法は、学習目標の目標を反映している必要があります。

  出典：http：//www.nesc.wvu.edu/netcsc/articles/netcsc_tra ...
• ヘレンp

  学習目標は、子供たちが教えの終わりまでに達成し、学ぶことを望むものです。あなたは情報を伝え、子供たちと一緒に行うさまざまな演習によって、この情報をあなたに伝え、子供たちが学習目標を達成したことを願っています。たとえば、どのような材料が電気を伝導しますか？ 5で数える方法など。

• muppetofkent

  行われる学習の具体的で測定可能な結果。例えば：

  このモジュール/コースの終わりまでに、学生は次のことができるようになります。

  詩の中で類韻を使用する例を特定します。

  ここでは、具体的で測定可能なことが重要な用語です。何かが実証可能かどうかを考えてください。 「類韻を理解する」は、「類韻を特定する」と同じように実証することはできません。

• ジョンC

  学習目標はレッスンの目標です。何を成し遂げるべきか。

  出典：経験
• 匿名

  学習目標は、レッスンの終わりまでに生徒が知って理解する必要があることを生徒に伝えます。

• 安全第一

  ええと、あなたがこれを求めているなら、私は確かにあなたが教師ではないことを望みます。

  ネイティブアメリカンを意味するクマの夢

  あなたが学校の学生または生徒であり、これを尋ねる必要がある場合、あなたはいくつかの非常に貧弱な教育を経験しました。

  あなたの地方自治体に苦情を！

• lil_miss_giggles

  グループ/クラスの教師またはリーダーによって設定された目標であり、そのクラスがレッスンの終わりまでに学習することを願っています。

• Bubblegirl07

  あなたが特定のこと、場所、その他で学んだことや得たことの結果。などなど。

• チャックh

  あなたやあなたの生徒に何かを教える目標。

• 私

  だが